на месте корпоративных программ

Общая информация

Доступных мест: 3

Описание программы

Университетский колледж предоставляет учащимся возможность завершить свое образование на рабочем месте. Договоренностей между Northwood университета и работодателем.

Каждый месте программы является уникальным для бизнеса. Месте программы включают в себя:

  • Учебные программы будут завершены на рабочем месте.
  • Курсы могут быть предложены в 6, 8, 10 и 12 недели форматов.
  • Программа Гибкость
    Занятия проводятся по всему сотрудника рабочее время, с разделами предложил утром и / или вечером, если необходимо.
  • Работа Жизнь Обучение Портфолио
    Студенты могут заработать до одного года в колледже кредитной предварительного обучения и опыта работы.
  • Выделенное административное
    Университет сотрудника Northwood будет оказывать помощь учащимся из приложения через процесс учебы.
  • Факультета, которые делают разницы
    Northwood факультета более предметных экспертов, они являются профессионалами. Они помогают студентам сделать связь между классе, зал заседаний, и в мире в целом.
Последнее обновление: Март 2020

О вузе

Ценности и философия В первую очередь, ДеВос значения своих студентов и их развитие. Наши выпускники появляться в качестве лидеров, руководителей и предпринимателей полного понимания важности рыночно ... Подробнее

Ценности и философия В первую очередь, ДеВос значения своих студентов и их развитие. Наши выпускники появляться в качестве лидеров, руководителей и предпринимателей полного понимания важности рыночной экономики обусловлено индивидуальной свободы, выбора и ответственности. ДеВос преобразований студентов в высокоэффективные руководители и менеджеры с навыками: Найти и устранить проблемы. Определить и воспользоваться возможностями. Создание видения и влиять на других людей, чтобы следовать. Повышение производительности подчиненных, коллег и начальства. Значительная часть развития менеджмента и лидерства должно повысить эмоциональной компетентности. Большинство программ МВА внимание почти исключительно на развитие интеллектуальных навыков. Хотя важно, эти когнитивные компетенции или IQ (знания, анализ, рассуждение и логика) имеют второстепенное значение эмоциональной компетентности или EQ (самосознание, самоуправление, общественное сознание, и Relationship Management). Исследования показали, что формула является более важным фактором успеха на рабочем месте, чем IQ. EQ, а инстинктивный характер, можно научиться. Интеллектуальное развитие более, чем добавление новых теорий, инструментов и методов. Обучение подход бизнес-проект с новым мышлением, уникальным для личных сильных каждого человека, научиться развивать другие в этом процессе, и обучение инструменты, необходимые для действия на бизнес-решения имеют основополагающее значение для разницы ДеВос. Наконец, в студента окружающей среды, студентам развить способность видеть различные перспективы разных дисциплин, промышленности, культуры, географии, и в особенности разных народов. ДеВос аспирантов с профессиональным навыкам практикуется международного бизнеса. Свернуть
внутренняя часть страны , Трой , Montreux + 2 Больше Меньше

Часто задаваемые вопросы