Страница 2 из 8, 107 Курс Программы в Объединенные Арабские Эмираты for 2024
The Art of Leadership: Skills, Influence, Theory and Mindset for Career Advancement
Middlesex University Dubai
Избранное
- Dubai, Объединенные Арабские Эмираты
В кампусе
Английский
- Dubai, Объединенные Арабские Эмираты
В кампусе
Английский
- Dubai, Объединенные Арабские Эмираты
В кампусе
Английский
- Dubai, Объединенные Арабские Эмираты
В кампусе
Английский
- Dubai, Объединенные Арабские Эмираты
Смешанный
Английский
- Dubai, Объединенные Арабские Эмираты
На постоянной основе
5 дни
В кампусе
Английский
Этот практический курс подготовит вас к захватывающей карьере в области менеджмента. Улучшите свои перспективы карьерного роста, используя эту программу в качестве основы для дальнейшего обучения в этой быстро развивающейся области. Эта квалификация предлагает уникальную, доступную, экономически выгодную возможность для учащихся, чтобы гарантировать, что они отвечают требованиям конкурентного рынка.
- Dubai, Объединенные Арабские Эмираты
На постоянной основе
5 дни
В кампусе
Английский
Организационное развитие повышает роль HR, чтобы стать стратегическим партнером в бизнесе. Этот курс поможет вам узнать все об организационном развитии от определения до приложений.
- Dubai, Объединенные Арабские Эмираты
На постоянной основе
3 дни
В кампусе
Английский
Семинар рассчитан на менеджеров, не обладающих знаниями в области бухгалтерского учета и финансов. Владельцам и менеджерам бизнеса часто приходится подписывать и утверждать финансовые отчеты и интерпретировать данные.
- Dubai, Объединенные Арабские Эмираты
На постоянной основе
5 дни
В кампусе
Английский
Деловые предприятия всегда в опасности. Такой риск может включать риски принятия решений, риски оценки и планирования, процессы и процедуры и т. Д. Этот семинар объединяет международные стандарты для различных типов управления рисками и разработан опытными экспертами.
- Dubai, Объединенные Арабские Эмираты
На постоянной основе
4 дни
В кампусе
Английский
Трудно создать и внедрить необходимые правила и процедуры для управления различными видами деловых активов. Управление активами зависит, прежде всего, от доверия тем, кто ими управляет. (Хотя это важный фактор, он не уникален для системы управления.)
- Dubai, Объединенные Арабские Эмираты
На постоянной основе
5 дни
В кампусе
Английский
На высшем уровне необходимо практиковать коммуникационные стратегии, которые очень впечатляют. Это включает в себя письменное и устное общение, а также язык тела, реакции, выбор слов, рассуждения и все остальное.
- Dubai, Объединенные Арабские Эмираты
На постоянной основе
5 дни
В кампусе
Английский
Курс задуман как семинар, на котором участники сначала разрабатывают анализ SWOT для работы с персоналом в своей организации, а затем определяют различные необходимые навыки и компетенции, которые позволят им выстроить и развить свое индивидуальное и ведомственное лидерство в области людских ресурсов, следовательно, превращая себя в менеджеров по добавлению стоимости.
- Dubai, Объединенные Арабские Эмираты
На постоянной основе
5 дни
В кампусе
Английский
Этот курс разработан для удовлетворения «основанных на исследованиях» потребностей менеджеров, директоров и генеральных директоров по логистике в навыках управления цепочками поставок. Этот всеобъемлющий пятидневный учебный семинар обеспечит эффективное и действенное использование тендерных навыков.
- Dubai, Объединенные Арабские Эмираты
На постоянной основе
5 дни
В кампусе
Английский
Этот практический курс подготовит вас к захватывающей карьере в области менеджмента и лидерства. Улучшите свои перспективы карьерного роста, используя эту программу в качестве основы для дальнейшего обучения в этой быстро развивающейся области. Эта квалификация предлагает уникальную, доступную, экономически выгодную возможность для учащихся, чтобы гарантировать, что они отвечают требованиям конкурентного рынка.
- Dubai, Объединенные Арабские Эмираты
На постоянной основе
5 дни
В кампусе
Английский
Эффективное управление человеческими ресурсами все чаще рассматривается как положительно влияющее на производительность и конкурентный успех как крупных, так и небольших организаций. Поскольку человеческие ресурсы стали рассматриваться как более важные для успеха организации, многие организации поняли, что именно люди в организации предоставляют конкурентное преимущество.